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在大厂工作，守规矩是必须的。
这些规矩，当然不只局限于写在书面的“不迟到不早退”、“严守商业秘密”等，还有一些人际交往的分寸，比如俗话里常讲的“领导开门你上车，领导夹菜你转桌”等等，从待人接物到公务办理，都有一套约定俗称的礼节礼貌。
还别说，且得学一阵。
外面的人看，只有铁和稳，谁又知道，规矩的最大作用，是一架“教学”机器。
每一个有鲜明标签的人，在这里，都会受到规矩的教导与重塑。
无论你来时是个螺丝还是钢钉，在大厂内，你的岗位需要你变成钢笔，你就会学会钢笔的规矩，需要你成为打印纸，你就学会打印纸的规矩。
一句话，教你做人。
因材施教自然有，扩展技能也是必须的。
有40年的工作时间身处其中，就是你不想，身上也会不知不觉地被打上标签，举手抬足，遣词造句，都有浓浓的大厂特征。
远看有，近看无。懂的恒懂。
王三毛作为专门研究规矩的高材生，比我这个半路出家、“心怀理想”的人更懂，但他的种种行为，无一不在踩大厂内各项规则的坑。
在和我口头脱离师徒关系后，王三毛辗转了几个科室，也跟了几个领导，不得不说，他的忍耐力是不错的，经手了几个师父，在办公室里非必要不讲话。
这让我高看了他一眼。
黎明前的黑暗，最黑暗。反击前的沉默，最有力。
风言风语自然不少。茶水间总少不了关于王三毛朋友圈内涵某位老师的传言，关于王三毛拒绝改稿的传说，对王三毛推活儿的怒斥，对王三毛誓将“不公”告到大领导面前说道说道的嘲讽，林林总总……
有趣的是，这些事情，却没有人专门说到我的面前。
许是我之前“老好人”的人设碎了一地，许是我摆出了生人勿进的冰块脸，许是几番撕逼让他们发现我也有战斗力，许是我对外名声渐毁也没人来凑趣。
总之，这些话没有当着我的面来说的，当然，我自己心知肚明，和王三毛的几番激烈对峙，已经不只是我和王三毛的事情了，很明显部门领导也被卷入到了旋涡里，不论深浅，总之是个难缠的人和难缠的事儿，趋利避害人之本能，我倒能看得开。
不过，在这件事上，也暴露出我这2年来的短板---没有形成“朋友圈”。
成年人的世界，因色而爱、因利而聚，色衰爱驰、利尽则散。
对于普通打工人来说，其他人谁对谁错又能怎样，只要火没烧到自己屁股上，即便看着不远处的厮杀惨烈瑟瑟发抖，也不会被逆天的“正义感”指使掺和进别人的麻烦里。
各人自扫门前雪，哪管他人瓦上霜。
这是办公室的生存法则，也是我要对自己“管天管地管空气”的前期职业惯性急刹车。
在这里，即便明知没有真正的朋友，也需要有几个敲边鼓的应声虫，当然，角色转换一下，我也可以是别人的友军和应声虫。
名字不太好听，但架不住实用。
职场最忌“孤胆英雄”，成功时，被所有人视为眼中钉，失败时，被所有人争相围观下石。
而我现在，就缺少这样的助力。