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人类最大的弱点就是自命不凡的想象。
可能在王三毛的眼里，能够接受“和平共处”的我，算是个忍气吞声的包子，对，没错，我确实不喜欢冲突，确实性格包子，任人拿捏，但这仅限于短兵相接，不包括拉锯战。
和王三毛的“战争”已经进行了这么久，局势上我一直且战且退，虽然偶有小胜，但也是杀敌一千自损八百，比起曾经受过的损伤，简直不值一提。
图穷匕首见。这火已经发了，绝不能收回来。
“回答我”，我厉声道。
王三毛的大脑估摸着还在进行着“超级计算”，不知道该用什么样的表情和措辞应对。
“我让你去采访，为什么推给马明？”
“为什么马明让你自己采访，又说不想干？”
“今天的微信责编是你，你就要全权负责，”
王三毛挺了挺胸膛，好像想到了一个很棒的反驳：
“文章是他的，我给他编辑，怎么又成了我的事儿了？”
“你这就是找我的茬”，矛头再次指向我。
“闭上你狡辩的嘴，先看看你自己干了什么？”
“我们为了今天宣传的局面，前期费了多少功夫，下了多少苦，你三言两语就把我们前期一年多的工作全部抹杀了，你算老几，你凭什么？你能干干，干不了走～！”
我用手指着门，义愤填膺，同时心想：MD，这姿势是解气啊，难怪王三毛总是爱用手指着我。
远在对角线的部门副职终于看不过去，走了过来，王三毛像是迎来了救命稻草，正准备说话，副职拍了拍我肩膀，说：“你把他带到小会议室”，然后转身离开。
王三毛的手凝固在半空，想要拽过来给他站台的部门副职只留给了他一个背影，他的手伸也不是缩也不是，就那么不上不下地举着，一时也不知如何是好。
好事不出门，坏事传千里。
很快，部门领导和马明的领导也得知了此事。
“你就是要把他拦住，不能任由他在外面败坏我们的名声，”领导又把我叫进她的“小黑屋”，这次里面灯火通明窗明几净通风顺畅。
“你们宣传几个人，加上我，我们为了今天的局面耗费了多少心血，不能叫他给毁了啊”，领导的情绪慢慢上来来，
“你可不能这么纵容他没规矩，现在当事部门的领导柳书记也知道啦，人家嘴上说’没事没事‘，那是什么意思，领导的话你都得多思考，肯定不高兴，”，她长吁短叹，
说实话，领导这么讲，我还是很意外，以为她又要对我“耳提面命”说“王三毛能力可以你好好用他”之类的老生常谈，领导也发现了我的一脸疑惑，敲了敲桌子，说：“柳书记万一对你印象不好，以后咱们的工作就不好开展啦……”
真是，太阳底下没有新鲜事，都这么久了，还是这套说辞，刻舟求剑的道理也不懂么？
也是过了很久，到年终考核时，我才知道领导此时的用意。
中层干部年终都会向上级述职，柳书记所在部门是个主要业务部门，他的评价对领导有很大的影响力，从而影响领导的年终考核打分。
呵，竟然她也不能一手遮天啊。