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“什么？你还要收费？”汪主管惊了。
听着小汪那惊喜的语气，陆仁嘉心里暗爽，嘴上却认真说道：“这肯定要收费啊，我付出了知识和劳动成果，不收费怎么行？我也不要多，就五千块一个小时吧。”
“什么？五千块一个小时，你怎么不去抢啊！”汪主管气得茶杯都摔在了地上。
听到对面传来‘砰’的一声，陆仁嘉更开心了：“小汪，你怎么说话呢？什么叫我怎么不去抢？我抢什么啊，这个事情本来就是你情我愿的，你不愿意就算了，我现在忙得很。”
办公室外，很多员工都听到了动静，纷纷侧目看向了汪主管的办公室，同时心中想到：这汪主管最近脾气是越来越大了，还在办公室里摔杯子。
办公室里的汪主管强压下腾起的火气，继续说道：“小陆，现在公司都快乱套了，项目也跑不起来，你必须得回来帮忙才行。”
“不是，你们乱套了关我什么事啊，是你们自己不舍得花钱招人吧？再说了，我现在补偿金都没拿到手呢你知不知道？”陆仁嘉忍不住提醒道。
“小陆，不如这样吧，我们把补偿金给你，你回来给我们帮这个忙。”
卧槽！听到这里陆仁嘉血压直升，有些受不了了。
“不是，你们给我补偿金是应该的，是法律认可的，这跟我回去给你们帮忙有什么关系？”
“小汪，我不和你说了，你要我回去帮你们的话，就五千块一个小时，不行就算了，就这样！”
说完陆仁嘉直接挂了电话，实在是无语。
什么鬼东西啊，这汪主管脑子里装的是米田共吧？
居然拿他自己的东西来和他谈条件，想把他当傻子糊弄，这是看不起谁呢！#br......完。”
听到小李说根本解决不完，汪主管怒了：“解决不完是什么问题，是你的能力有问题，以前怎么就没出现这样的情况？”
“你不光能力有问题，态度也不认真，别人下班了是工作做完，你呢？工作没做完，任务也没完成，是怎么有脸下班的？啊？”
“你今晚就给我好好加班，项目产生的问题没有全部解决掉之前不准下班，听到没有？”
愣了愣，小李缓缓抬起头，目光呆滞的看着汪主管，如果他没理解错，汪主管是说问题解决完才能下班？
以前没出现这种情况，是因为有陆仁嘉在，问题一出现他就迅速找出问题根源所在，然后当场解决。
而他小李能力确实不太行，要不然怎么可能才拿8K的薪资。
他才入职多久啊，这个项目他也只熟悉他负责的那一块，对于其他功能模块就是两眼一抹黑，只能边学边解决，进度当然慢了。
如今汪主管居然要他处理完才下班，这不是为难人吗？他就是加班到死也处理不完啊。
还有，当初他就听陆哥吐槽过，主管屁事不干，功劳全收，如今这是轮到他了？
想想陆哥的下场，再看着如今的局势，小李把心一横，大声说道：“汪主管，加班是不可能加班的，一会我就回去写辞呈，我告诉你，这活谁爱干谁干，小爷我不干了！”
“那你先……”
话才说到一半，汪主管突然反应过来，他刚刚说的是要辞职不干了？
啊这……这跟平时发生的情况不一样啊。
平时都是他教训完之后，小李这种年轻人都是忍气吞声，然后回去继续任劳任怨工作，怎么今天居然反抗了？
不对劲，自从陆仁嘉走后这一个个翅膀都硬了，还想翻了天不成？
......这股歪风邪气不能纵然，必须镇压下去！
反应过来后，汪主管沉声道：“小李，你刚刚说要辞职，我没听错吧？你可要想好了，如今工作可不好找，你不干了有大把人抢着干，到时候你可不要后悔。”
“年轻人做事不要太冲动，要仔细想想后果，你如今才入职了半年，正是需要不断学习，锻炼自己能力的时候，现在公司项目正好为你提供了这个机会，让你得以锻炼提升自己，你得学会珍惜啊！”
听着汪主管这一副为自己着想的语气，小李突然笑了。
如果放在平时小李有可能会感激，但是现在，汪主管分明是想让自己累死啊，去你M的学习锻炼，站着说话不腰疼是吧？
这股歪风邪气不能纵然，必须镇压下去！
反应过来后，汪主管沉声道：“小李，你刚刚说要辞职，我没听错吧？你可要想好了，如今工作可不好找，你不干了有大把人抢着干，到时候你可不要后悔。”
“年轻人做事不要太冲动，要仔细想想后果，你如今才入职了半年，正是需要不断学习，锻炼自己能力的时候，现在公司项目正好为你提供了这个机会，让你得以锻炼提升自己，你得学会珍惜啊！”
听着汪主管这一副为自己着想的语气，小李突然笑了。
如果放在平时小李有可能会感激，但是现在，汪主管分明是想让自己累死啊，去你M的学习锻炼，站着说话不腰疼是吧？