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晚上8点。
经过两个小时的垂钓，宁秋发现自己加上两名渔女，恰好能够在一个小时之内钓上100条鱼。
而2级池塘的刷新要求是最低留有20条鱼，刷新时间仍旧是一个小时。
这样的话，收益已经最大化。
2级鱼类的价值是3财富值一条，1级的是1财富值，它们的数量比例是7比3。
钓上来的100条鱼里，有70条是2级鱼类，30条是1级鱼类。
不算特殊鱼类的话，那么一个小时的总收益是240财富值，扣除招募的钱，那就是180。
这是最低的收益，如果运气好的话，多钓上来几条特殊鱼类以及特殊的水产物品的话，那么一个小时的收益就会远远大于180。
两个小时过去，宁秋从池塘内获得的净收益是888财富值。
加上之前剩下的，现在宁秋的账户内，有1218财富值。
才发展不到两天时间，账户内能够有1218财富值，那已经是一流水准了。
而发展点是666/3000。
发展速度极快。
这全得益于两名渔女的能力，如果是宁秋一个人的话，根本就达不到如此快速的发展。这就是有天缘者的厉害之处，花钱招募他们，只要使用得当，那么必然会带来很大的回报。
现在的时间是晚上8点，宁秋打算今晚一鼓作气把池塘发展到3级，3级之后，宁秋再睡。
夜渐深。
这异世界的漫漫长夜，夜空倒是美不不胜收。
天缘宇宙的夜里，会有各种各样的特殊时辰，届时，天空会呈现出各种斑斓的色彩，像是那种旖旎的画卷徐徐展开，又如信笔涂鸦的抽象之作。
天空为画板，自然之手执笔，雕琢而出的夜空之色自然是磅礴大气又如梦似幻。
今晚，可谓是月色风流，星光倜傥。
略显沉寂的池塘之内，却也只有偶入的风声跟时不时响起鱼儿拍水的声音。
凌晨5点。
“检测到池塘已经满足发展到3级的条件，发展点为3000/3000。”
“将池塘发展为3级需要支付1000点财富值，且每日需支付100财富值作为维修保养费用。”
“请问是否选择将池塘发展为3级？”
系统提示音。
已经倦意重重的宁秋使劲地揉了揉眼，看了一眼眼前的系统虚拟屏幕，选择“是”。
3级的池塘与2级的池塘，从表面看来仍旧没有太多的变化，但在池塘的边上，多了10个渔网。
宁秋选择查看一下池塘的发展程度。
“查看池塘的发展程度。”
“正在查询。”
“普通的池塘。”
“面积，86平方米。”
“开发程度等级，3级。”
“拥有鱼类等级，百分之70为3级，百分之30为2级。”
“触发特殊事件的概率，零。”
“奇遇概率，零。”
“特殊水产工具：普通渔网，数量10个。”
“每一个普通渔网，每10分钟会自动收集到不同的特殊水产，概率为百分之5，一个小时之后可验收。”
“注：渔网收集到的特殊水产，必定为物品，而不是鱼类。”
“鱼儿上钩概率，百分之20。（2级的是百分之12）”
“垂钓普通鱼类成功率，百分之35。（一级的是百分之25）”
“垂钓时间最少为一分钟。（已经是最短用时，无法继续提升）”
“目前拥有普通鱼类数量为，300条。（2级的是120条）”
“发展点0/10000。”
“查询完毕。”
2级池塘跟3级池塘对比，概率与鱼类数量方面就不多提，主要是3级的池塘多了一个特殊的水产工具，普通渔网。
这个渔网是那种可以自动收集特殊水产的渔具，不需要操控，一个小时之后验收就行。
这是固定的收入，而且没有任何的成本，可以说是池塘发展之初的主要收入来源之一。
3级的池塘因为有了这10个普通渔网，它的收益会比2级池塘大得多
因为它收集到的特殊水产必定为物品类，也就是说与池塘内的300条鱼无关，渔网是不会收集到鱼的。
再加上3级池塘有了3级的鱼儿，这一方面的收益也是2级池塘不可比拟的。
可以说当池塘发展到3级之后，每天的财富值收入与2级的池塘相比可以说是天差地别。
现在来算算钱。
扣除发展池塘费用、维修费用、招募渔女的费用以及宁秋吃喝的钱，现在他的账户内还有3700点财富值。
从当前的发展时间来看，这无疑是一笔“巨款”。
唯一有点可惜的是，没有触发特殊剧情跟奇遇。
毕竟百分之一的概率，还是太“感人”了。
熬了一晚上，池塘终于发展到了3级，宁秋也安然睡下。
池塘发展到了3级之后，会出现了一个短时间内的发展停滞状态。
这个停滞，不是说池塘停滞运作了，而是无法往前更进一步。
因为当池塘发展到了3级，再想往后升级，那就需要更大的土地面积来发展了，不仅仅是钱跟发展点的问题。
现在宁秋能够拥有的开发面积就仅限于池塘这一百平的地方，要想扩大规模，就必须付钱去购买土地开发权。
那可就是一笔不菲的费用了。
需要花时间来攒钱。
次日，日上三竿。
昨晚睡觉之前，宁秋就直接从一级鱼坊内永久性招募了3个渔女，一共花费2400财富值。
有了3级池塘之后，当然是永久性招募3个渔女会比临时招募要划算得多。
渔女的工作时间是8小时，8小时之后就会进入疲劳状态，不能继续进行垂钓，她们的上班时间就是8小时制。
既然已经是永久性的员工了，那么作为老板，宁秋必然是要给出一点福利的。
给员工福利，那么就会增加员工的积极性，有可能会提升她们的专业技巧。如果不给的话，则有可能会出现一种悲催的状况。
那就是辞职。
天缘宇宙内，所有被招募的天缘者都会有辞职炒老板鱿鱼的可能性，越厉害的天缘者越有自己的想法，越难伺候。
一旦辞职，那么被招募的天缘者就会消失，原来花费的招募钱，也就打了水漂。
更重要的一点是，一旦有天缘者拍拍屁股走人，那么系统将会出现这样的一个设定，就是在规定时间内，无法再继续招募到该类型的天缘者。
这个规定时间最少是7天。
意思就是，如果有一名渔女辞职，那么宁秋至少在7天之内，无法再次招募到渔女。
为了避免这种尴尬的情况发生，那么就一定要设定好员工福利。
宁秋现在没什么闲钱，给3个渔女的福利就是分成，她们垂钓上来的鱼儿的总价值，与宁秋是对半开的。
各拿一半。
这在天缘宇宙内，已经算是很高的分成福利了。
对于低级的天缘者来说，只要福利越好，那么他们就越有可能会触发一些强化自身的事件，当然，这个很看脸。
起来之后，宁秋垂钓了一个小时。
就目前来看，3个渔女在一个小时之内，无法将池塘内的300条鱼全部钓上来，再加上宁秋也不行。
要想将池塘的收益再次达到最大化，那必须得想想办法了。