章节出错了,点此刷新,刷新后小编会在两分钟内校正章节内容,请稍后再试。
上天在偷偷惩罚那些不自爱的人！
陈小沫对这句话始终嗤之于鼻，:
这句话
与“我代表宇宙消灭你“的逻辑思维是一致的;
与宗教信仰里若不遵从“神（也可能是安拉，上帝，佛）的旨意，迟早是要收到审判，并且要下“地狱“的语境如出一辙;
与鲁迅先生笔下阿Q的自我催眠做法分毫不差
……
陈小沫自己能脑补出证明这句话谬误和失真的无数事实和案例！
然而，生活也用同样的方式制造着无数个他认为不过是巧合的“上天正在偷偷惩罚那些不自爱的人“。生活似乎要用这种方式告诉他广义相对论和唯物辩证法的无比正确性:这个世上哪有绝对谬误的事情，正如这世上没有绝对的真理一样！
上天正在偷偷惩罚那些不自爱的人！
酒店总经理老曾和客房部胡经理的说不清道不明的暧昧关系，一直是酒店许多人热衷讨论的桃色新闻。讨论最热烈的，是保安部和前厅部，前者因男性荷尔蒙分泌过剩且宣泄不足，自然需要过过嘴瘾，所以他们之间的对话赤裸裸而且细节惟妙惟肖;前厅部的讨论，主要是为了迎合部门经理，以及天生对客房部经理的“仇视“，当然老曾的无能也造成了这一局面的蔓延态势无法遏制！
陈小沫内心深处是不相信老曾和胡真的有一腿的，玩暧昧肯定有，相互之间的挑逗肯定是有，挑逗之后发生一些过分亲昵的举动也是有～~但要说两人勾搭到了床上，并且还做了男男女女间的那些羞羞的负距离行为，他觉着不可能！
老曾在酒店行业待了十几年，一个高中生辛辛苦苦熬到总经理不容易--并且这个总经理还在试用期，是的，老曾来花城酒店之前也没干过总经理！老曾没有理由不珍惜这来之不易的机会！
但老曾和胡的事发了，而且还是那种不是实锤的实锤！那天也合该他俩事发，老曾的媳妇来了，傍晚的时候。客房部胡经理当天上早班，按说老曾媳妇来的点儿，胡经理不应该还在酒店。那天，也不知是要汇报的内容多，还是怎么地，两人磨磨蹭蹭，从下午五点半（五点半前是前厅部和其他部门经理的汇报时间）一直沟通到傍晚近七点。
要不是老曾媳妇来，估计两人还不知沟通到几点。所有人都知道，那两人再怎么急不可耐，再怎么天雷勾动地火，也不能在总经理办公室里完成男女之间最深入的那种交流方式:在酒店行业，随时有可能发生特殊情况，总经理办公室的门也处于随时被敲响的可能，在随时可能被人撞见的情况下，两人怎么可能会真的在办公室做那种羞羞的事儿！
老曾的媳妇来了，没有跟任何一个人打招呼，横冲直撞地就从一楼快速到了9楼总经理办公室。门是掩着的，一推就开！老曾和美艳不可方物的胡经理，没有做那些少儿不宜的举动，但也不是规规矩矩正襟坐危的模样。老曾媳妇推门进去的时候，美艳不可方物的胡经理那双穿着黑色丝袜的美腿没有安安静静地和高跟鞋一起，而是舒服地放在了老曾的腿上。
这个场景，对于其他人而言，顶多臆想一下，不会展开别的举动。老曾的媳妇能是其他人吗？答案是否定的，脾气火爆的她上去就给了“狐狸精两巴掌“，头两巴掌估计胡经理没反应过来，被打懵了。等老曾媳妇第三次挥过巴掌，胡经理伸手档开了，并迅速穿上了鞋。胡经理这一格挡，瞬间就引爆了老曾媳妇的怒火，于是积蓄浑身的力量朝着“狐狸精“扑去--客房部胡经理可不是什么善茬儿，哪能被动挨打呀？！
于是，战争爆发了！
老曾见情形不对，赶紧拉开两人--可惜，他忘了，自己从来都不是自己媳妇的对手！老曾高中毕业后，进入的第一家酒店，就是他媳妇所在的酒店。媳妇比他大三岁，他进去酒店的时候，媳妇已经是个得势的领班。酒店里老员工欺负新员工是潜规则，老曾自然没躲过去。好在被欺负三个月后，他认识了自己的媳妇，一个强势部门的得势领班！
可能是千里姻缘一线牵，也可能是王八对绿豆，反正两人互相看上了。老曾倒是不敢表白，但他媳妇对他是格外照顾--正所谓男追女，隔座山;女追男，隔层纱;照顾着照顾着，两人就照顾到了床上，昏天胡地搞了三年，两人就结婚了。婚后，做惯领导的媳妇，始终对老曾呼来喝去的，老曾一直默默承受着。好在没过两年就有了第一个孩子，媳妇的旺盛精力转而去应付孩子;大儿子不到三岁，小女儿出生了;生活原本就是这样，家家都有本难念的经。老曾媳妇就是脾气暴躁了些，但长得耐看，教导孩子有方，对他父母这一边也很会来事:逢年过节，都主动买礼物送去，不管价值几何吧，反正每次都是大包小包，了得他父母逢人就夸他娶了个好媳妇……
老曾在他媳妇两次休产假的时候，都跳槽了--往高职位跳。那几年酒店行业发展迅猛，到处需要人，尤其是管理人员极其匮乏。老曾在小女儿五岁的时候就坐到了一个四星级酒店的部门经理，不过似乎他好运到头了，在这个部门经理的岗位上苦熬七八年，始终升不上去。想跳槽，他也多次去其他新酒店面试副总经理或者总经理职务，但都没有被看上！直到一个朋友引荐，他才来到花城酒店做了总经理:也就是说，陈小沫入职的时候，老曾的总经理职位也不过才坐了十个月！
女人之间的打架，男人最好不要掺合，除非他有巨大优势！老曾的加入，让战况更加复杂，两个女人在互相扭打的过程中，还时不时腾出手来拍打（捏）老曾……
这场女人和女人之间的“战役“，并没有持续太长！中班的PA先发现了异常，然后用对讲机向客服中心做了汇报！客服中心不敢怠慢，第一时间就呼叫了保安，呼叫完保安，担心力量不够，又叫上工程部和九楼楼层服务员，以及中班台班里唯一的男生--陈小沫！
陈小沫进屋的时候，战争已经结束了。只见屋里文件散落一地，椅子倒了，笔，笔记本，便签纸，垃圾桶，七零八落;两位女士皆披头散发，胡经理身前站着PA，老曾媳妇跟前站着保安，打肯定是打不起来了。陈小沫快步走到脸上被刮了好几道血痕的老曾面前，等待指令:不管刚刚发生什么事儿，此时此刻，老曾都还是总经理，在场所有同事里最高的领导。老曾看了看陈小沫，没说话，转身拿起桌上的手机和钥匙，走到他媳妇跟前，欲拉他媳妇的手，却被推开了。老曾没说什么，转身拿上他媳妇的包，大踏步走出门去，走到门口，说了句“PA负责整理，其他人解散！“
他媳妇看了看周围，也跟着走了出去，美艳不可方物的胡经理这会儿有些狼狈，妆也花了，衬衣的第一个扣子还掉了，好在抹胸够高，挡住了绝大多数的风景。她整了整发型和衣服，捡起地下处于她的文件夹和文件一声不亢也出去了。
保安和楼层服务员，静静的对视了一眼，也走出去了，他该巡楼了;9楼中班看着陈小沫欲言又止，陈小沫知道她要说什么，就点了点头，然后她也出去了。剩下PA陈老六和陈小沫，老六走到门口，看了看门外没有人，于是关起了门。
‘“我就说嘛，这两人早晚要出事“
陈老六恐怕是他见过的男性里，最八卦的一个人了吧！
那天，老六边收拾边念叨老曾和胡经理，并时不时告诫一下陈小沫。陈小沫帮忙收拾了一半，借口所在楼层有事儿，就跑了，实在受不了一个男人在耳边嗡嗡嗡嗡说个不停……
上天正在偷偷惩罚那些不自爱的人！！
老曾自动请辞了，老板没有挽留，没有这档子事儿，老板也准备弃用老曾了:老曾试用总经理将近一年，业绩没有提升多少，前厅部和客房部的矛盾也没有缓合，反而愈演愈烈，唯一一点值得肯定的是客人投诉率下降不少，但这一点与老曾关系不大！老曾入职之前，客人投诉率已经在稳步下降，原来花城医院负责运行管理的时候，天天有投诉，而且每天总是出现多起投诉。张老板接手，辞退了消极怠工的部门经理，领班和员工，提拔有上进心的人做部门经理，领班后，投诉率就自然下降了许多。所以，客人投诉率的持续下降，其实是政策延续的一个必然结果。
老曾走后的第二个星期，老板一直在犹豫要不然辞退胡经理的时候，胡经理却自动请辞了！胡经理面皮是厚，但究竟是个已婚妇女，有些脸面还是要的。尽管她和老公之间的热情早就消退殆尽，结婚多年，两人之间的情分还是有些的！她也担心酒店里发生的事儿早晚会传到她老公耳边！